银行内部讲师团队建设
采用学习型培训专家团队建设PTTC模式,有针对性的选择内外部讲师,提升讲师的授课和课程研发能力,并将整个培训体系搭建的流程和思路在银行讲师体系中进行传承,使银行内部团队具有独立更新、充实培训体系并搭建其他业务条线培训体系的创造能力。