中心全面开展研发 - “银行理财队伍打造计划”众盼登场

中心在2个多月对国内多家商业银行的实地调研后，针对调研中发现的目前商业银行理财队伍人员普遍存在的问题，集中教研部精英力量，历时四个月设计的“银行理财队伍打造计划”，内部审核会在2009年11月10日召开。

经过前期的多次讨论，结合中心多年丰富的金融培训及咨询经验，确定该计划基于国际领先的KASH模型设计，从知识、态度、技能、习惯在不同时期的应用来提升商业银行理财经理素质。

此次内部审核会对于该计划设置为四个阶段作出了肯定。认为将其中第一及第三阶段设计为面授培训阶段，第二及第四阶段设计为理论联系实践阶段，有效地解决了目前金融培训中经常存在的理论与实践脱节的问题。两个面授培训阶段课程设置符合KASH模型针对不同时期，不同能力模块打造的要求。第二阶段的实践消化模块与前后两个面授培训阶段有效衔接，起到承上启下的作用，同时配合先进的网络学习平台及专家指导将有效地带动学员在此阶段自主学习的积极性。最后的持续进修模块较好地解决了目前的金融培训后续教育不足的问题，将能及时解决为该课程的学员在后续工作中遇到的各种问题。

最后经讨论认为“银行理财队伍打造计划”课程设置、时间安排符合KASH模型要求，计划效果预计能达到之前设计思路要求，内部审核通过，并决定面向银行业广泛征求意见及建议。